关于城发集团的待遇情况，综合不同地区和岗位的信息分析如下：
转正后薪资范围
宜昌城发集团：8000-12000元/月，含五险一金、全勤奖励和年终奖
兰山城发集团：年薪10万-16万，属于高收入群体
其他地区城发集团：普遍提供8000-12000元基础薪资，部分岗位可达更高水平
薪资构成
基础薪资根据岗位和地区差异较大，部分岗位可能包含绩效奖金、项目提成等浮动部分
社保与公积金
所有员工均享受五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育及住房公积金），且公积金基数较高
补充福利
年终奖金、全勤奖励、节假日福利
商业保险、年金计划
健身房、员工旅游、定期体检、工会活动等
住房补贴（部分地区）
培训与晋升
提供系统培训、职业发展规划和晋升通道，支持员工提升能力
宜昌城发集团：明确晋升机制
兰山城发集团：作为区属国有独资企业，发展空间较大
企业背景
城发集团多为城市发展投资类国有企业，业务涵盖投融资、城市更新、物业管理等，行业前景较好
薪资水平受地区经济、岗位类型影响较大，建议结合自身情况选择
部分高收入岗位可能要求具备专业资质或工作经验
福利政策需以入职时签订的合同为准，建议入职后咨询HR了解具体细节
综上，城发集团作为国有企业，整体待遇较好，但具体薪资和福利可能因岗位、地区差异较大，建议求职时综合评估。
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