住房公积金规定主要要求包括缴存基数、缴存比例、提取条件和贷款政策等方面。
住房公积金是我国为职工提供的一种住房保障制度，旨在帮助职工解决住房问题。以下是一些主要的住房公积金规定要求：
1. 缴存基数：住房公积金的缴存基数通常是职工上一年度的月平均工资。不同地区可能会有所差异，但一般不超过当地统计部门公布的上年度职工月平均工资的3倍。
2. 缴存比例：住房公积金的缴存比例由单位和职工双方共同承担，一般为5%-12%。具体比例由住房公积金管理中心根据当地实际情况制定。
3. 缴存时间：职工需在入职后一定时间内开始缴纳住房公积金，具体时间由住房公积金管理中心规定。
4. 提取条件：职工在满足以下条件之一时，可以提取住房公积金：
购买、建造、翻建、大修自住住房；
还款住房贷款；
职工退休；
职工死亡或者被宣告死亡；
职工因工作调动、退休等原因离开本市；
非本市户口的职工在离开本市时，可以提取住房公积金账户内的余额。
5. 贷款政策：住房公积金贷款主要用于职工购买、建造、翻建、大修自住住房。贷款额度通常不超过房屋总价的一定比例，具体比例由住房公积金管理中心规定。
6. 账户管理：住房公积金账户需由职工本人管理，不得转让、赠与、继承。职工离职时，住房公积金账户内的余额可以提取或转移至其他住房公积金账户。
1. 住房公积金的缴存和提取政策会根据国家及地方的相关法律法规进行调整，职工需关注当地住房公积金管理中心发布的最新政策。
2. 部分地区对住房公积金的缴存和提取有特殊规定，如限购政策下的提取条件、贷款额度等，职工在办理相关手续前应详细了解当地政策。
3. 职工应定期检查自己的住房公积金账户，确保缴存信息准确无误，避免影响个人权益。
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