是的，职工医保年限是累计计算的。
职工医保年限的累计计算是国家社会保障政策的一项基本规定。这主要是为了保障广大职工的医疗保险权益，使得他们在职业生涯中，无论在哪个城市工作，其医保年限都可以累计计算，从而在退休后能够享受到相应的医疗保险待遇。
具体来说，根据《社会保险法》的规定，职工参加基本医疗保险，其缴费年限应当累计计算。如果职工在不同城市或者不同单位工作过，其在各个城市或者单位的缴费年限可以合并计算。
同时，对于达到法定退休年龄但缴费年限不足的职工，各地也出台了相应的补缴政策，以保障他们的医疗保险权益。
1.根据《社会保险法》的规定，职工参加基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
2.不同地区的职工医保年限累计计算的具体规定可能存在差异，建议咨询当地社保局获取准确信息。
3.职工医保年限的累计计算，对于那些在不同城市工作过的职工来说，是一项重要的权益保障。
总的来说，职工医保年限的累计计算是一项重要的社会保障政策，对于保障职工的医疗保险权益具有重要意义。建议广大职工了解并维护自己的医保权益。
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