特级教师是什么等级

特级教师是教育系统中的一种高级职称，代表着教师的教育教学能力和专业水平达到了一定的高度。

特级教师是中国教育系统中设立的一种特殊职称，它是根据教师的学术水平、教学成果、教育贡献等因素综合评定的。特级教师的评选通常由省级教育行政部门负责，经过严格评审程序后授予。

特级教师的评选标准包括以下几个方面：

1. 教学水平：特级教师必须具备扎实的教学基本功，能够熟练运用现代教育技术，教学方法科学合理，教学效果显着。

2. 教学成果：特级教师在教学实践中应取得突出的教学成果，如学生在各类竞赛中获得优异成绩，或者在教育教学改革中有所创新。

3. 教育贡献：特级教师应在教育教学改革、教育科学研究、教师培训等方面做出显着贡献。

4. 教育理念：特级教师应具备先进的教育理念和崇高的师德修养，能够起到良好的示范作用。

成为特级教师不仅需要具备丰富的教学经验和高超的教学技能，还需要有深厚的理论功底和广泛的知识储备。在中国，特级教师的比例相对较低，通常每千名教师中只有几名特级教师。

特级教师在教育系统中具有重要的地位和作用，他们不仅是教育教学的骨干力量，也是教师队伍中的领军人物。他们的存在对于提高教育教学质量、推动教育事业发展具有重要意义。

拓展资料：

1. 特级教师的评选程序：一般包括个人申报、学校推荐、专家评审、公示等环节。

2. 特级教师的待遇：特级教师在工资、津贴、职称晋升等方面享有一定的优惠政策。

3. 特级教师的工作职责：除了承担常规教学任务外，特级教师还需承担教育教学研究、教师培训、教育教学改革等工作。