退役士兵安置条例的年限出台是在2001年。
退役士兵安置条例是我国为了规范退役士兵安置工作，保障退役士兵合法权益而制定的一部行政法规。这部条例的正式出台是在2001年，标志着我国退役士兵安置工作进入了法制化、规范化的新阶段。
《退役士兵安置条例》的出台，主要基于以下几个方面的考虑：
1. 保障退役士兵的合法权益：条例明确了退役士兵的安置原则、安置范围、安置方式、安置程序等，确保退役士兵在安置过程中享有平等的权益。
2. 促进社会和谐稳定：退役士兵是国家的宝贵财富，他们的安置关系到社会稳定和经济发展。条例的出台有助于解决退役士兵安置中的问题，减少社会矛盾，促进社会和谐。
3. 完善军事人力资源管理体系：退役士兵安置工作是我国军事人力资源管理体系的重要组成部分。条例的出台有助于建立健全军事人力资源管理体系，提高军事人力资源的利用效率。
4. 适应国家发展需要：随着我国经济社会的发展，对退役士兵的安置需求也在不断提高。条例的出台有助于适应国家发展需要，提高退役士兵的就业质量和生活待遇。
《退役士兵安置条例》自2001年出台以来，经过多次修订和完善，已成为我国退役士兵安置工作的基本法规。条例的实施，对于提高退役士兵的安置质量、促进退役士兵的顺利融入社会、维护社会稳定具有重要意义。
1. 《退役士兵安置条例》自2001年出台以来，我国政府高度重视退役士兵安置工作，不断完善相关政策和法规。近年来，我国退役士兵安置工作取得了显着成效，退役士兵的就业、创业、生活等方面得到了明显改善。
2. 随着我国经济社会的发展，退役士兵安置工作面临着新的挑战。为适应新形势，我国政府将继续深化退役士兵安置制度改革，完善相关政策，确保退役士兵的合法权益得到充分保障。
3. 退役士兵安置工作涉及多个部门，包括民政、人力资源社会保障、国防等。这些部门需要加强协作，形成工作合力，共同推进退役士兵安置工作。
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