动机是需要产生的基础,当人们的某种

动机是需要产生的基础，它源于人们对某种需求的追求或对某种目标的渴望。

动机是推动个体行动的内驱力，它是人们为了满足某种需求、实现某个目标或获得某种利益而采取行动的心理状态。动机的产生与人的需求紧密相关，当人们意识到某种需求或目标的存在时，就会产生相应的动机。

首先，动机来源于人的基本需求。马斯洛需求层次理论指出，人类的需求可以分为五个层次：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。当这些需求没有得到满足时，人们会产生相应的动机，努力去实现这些需求。例如，为了满足生理需求，人们会努力工作以获得收入，从而购买食物、衣物和住房。

其次，动机与目标密切相关。人们设定目标，是为了指导自己的行为，使自己在追求目标的过程中产生动机。目标可以分为短期目标和长期目标，不同层次的目标对应不同的动机。例如，为了实现短期目标，人们会付出更多的努力，如加班工作；而为了实现长期目标，人们则会坚持不懈地努力，如学习新技能。

此外，动机还受到外界环境的影响。社会环境、文化背景、家庭关系等因素都会对个体动机产生影响。例如，在一个竞争激烈的社会环境中，人们可能会产生强烈的竞争动机，努力超越他人；而在一个和谐的家庭氛围中，人们可能会产生强烈的归属感，努力为家庭付出。

总之，动机是需要产生的基础，它源于人们对某种需求的追求或对某种目标的渴望。只有明确自己的需求，设定合理的目标，并积极调整自己的心态，才能激发出强大的动机，从而推动个体不断进步。

拓展资料：

1. 马斯洛需求层次理论：马斯洛认为，人的需求可以分为五个层次，依次为生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。每个层次的需求满足后，人们才会追求更高层次的需求。

2. 目标设定理论：目标设定理论认为，设定明确、具体、可实现的目标可以激发个体的动机，提高工作效率和成就感。

3. 动机理论：动机理论主要包括需要理论、激励理论、成就动机理论等。这些理论从不同角度解释了动机的产生和作用机制。