那一年开始实行的两年义务兵政策是指自2012年起，中国开始实施的新兵役制度。
2012年，中国开始实行两年义务兵政策，这一政策标志着中国军队兵役制度的一次重大改革。在此之前，中国实行的是三年义务兵制度，即新兵服役期为三年。
新政策的实施旨在优化兵员结构，提高兵员素质，增强部队战斗力。两年义务兵政策的主要内容包括：
1. 服役期缩短：新兵的服役期从三年缩短为两年，使得士兵在部队中的服役时间更短，有助于士兵更好地兼顾个人发展与家庭责任。
2. 提高兵员素质：缩短服役期后，部队选拔新兵的标准更加严格，要求新兵具备更高的学历和身体素质，从而提高部队的整体素质。
3. 优化兵员结构：通过缩短服役期，部队可以更频繁地更新兵员，有利于保持部队活力和战斗力。
4. 提高待遇：两年义务兵政策实施后，士兵的待遇得到了一定程度的提高，包括基本工资、生活补贴、保险福利等。
这一政策的实施，对中国军队的建设和发展产生了积极影响。一方面，它有助于提高士兵的积极性和战斗力，增强部队的凝聚力；另一方面，它也有利于士兵在服役期间更好地规划个人发展，提高士兵的就业竞争力。
1. 两年义务兵政策实施后，中国军队的兵员质量得到了显着提升。据相关部门统计，新兵的学历普遍提高，身体素质也更为过硬。
2. 两年义务兵政策还促进了军民融合发展。随着士兵服役期的缩短，他们在部队的服役经验更加丰富，退役后更容易融入社会，为国家和地方经济发展作出贡献。
3. 两年义务兵政策在一定程度上缓解了士兵家庭的经济压力。由于服役期缩短，士兵在部队的时间减少，家庭可以得到更多的时间和精力支持，有利于家庭和谐稳定。
温馨提示：
