月标准工资一般不包括奖金。
月标准工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动的前提下，其所在单位应当支付的最低劳动报酬，通常包括基本工资、岗位工资、技能工资等固定支付的部分，但不包括奖金、津贴、补贴等额外支付的部分。奖金是根据公司经营状况和员工的工作表现进行额外发放的，通常不固定，因此一般不计入月标准工资。
1.奖金：奖金是公司对员工工作表现的一种额外奖励，包括年终奖、绩效奖、销售提成等，通常根据公司政策和员工绩效进行发放。
2.津贴：津贴是公司对员工在特殊工作条件下或特殊工作时间的额外补贴，如高温津贴、夜班津贴、交通津贴等。
3.补贴：补贴是公司对员工在特定生活条件下的经济援助，如住房补贴、餐饮补贴、通讯补贴等。
总的来说，月标准工资是劳动者基本的劳动报酬，不包括奖金、津贴、补贴等额外支付的部分。这些额外的收入是公司对员工的额外奖励或援助，会根据公司的政策和员工的绩效进行发放。
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