当兵续期每期通常为两年，每期工资根据军衔、兵种和服役年限等因素有所不同。
在中国，士兵的服役期一般为两年，但根据个人情况和部队需要，士兵可以选择续期服役。当兵续期每期通常为两年，这是最常见的情况。然而，具体每期工资的数额并不是固定的，它会受到以下因素的影响：
1. 军衔：士兵的军衔越高，其工资水平通常也越高。军衔的提升通常与士兵在军中的表现和服役年限相关。
2. 兵种：不同兵种的工资标准也有所差异。例如，特种兵、海军陆战队等特殊兵种的工资可能会高于常规兵种。
3. 服役年限：随着服役年限的增加，士兵的工资也会相应增加。此外，一些部队可能会给予长期服役士兵额外的补贴。
4. 地区差异：由于地区经济水平的差异，不同地区的工资标准也会有所不同。
具体到工资数额，初级士兵（如列兵、上等兵）的月薪可能在几千元人民币左右，而高级士官的月薪可能达到上万元。此外，士兵在服役期间还会享受到一定的福利待遇，如住房补贴、医疗保健等。
1. 中国军队的工资体系近年来有所调整，以适应社会发展和军队建设需要。士兵的工资调整通常会参考国家经济发展水平和物价水平。
2. 除了基本工资，士兵在服役期间还可能获得额外的奖励和补贴，如任务奖励、特殊岗位补贴等。
3. 士兵退役后，可以根据个人情况享受国家的优待政策，如就业安置、教育优惠等。
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