医疗保障局编外人员主要负责协助医疗保障局的日常运营和管理，包括但不限于行政管理、财务管理、信息管理、客户服务等工作。
他们的具体职责可能包括以下几个方面：
1.行政管理：负责医疗保障局的日常行政工作，包括文件管理、会议组织、人员调度等。
2.财务管理：负责医疗保障局的财务管理工作，包括预算编制、财务报表分析、成本控制等。
3.信息管理：负责医疗保障局的信息管理工作，包括数据收集、数据分析、信息系统维护等。
4.客户服务：负责为公众和医疗机构提供咨询服务，包括政策解释、申请审核、投诉处理等。
1.根据《中国卫生统计年鉴》数据显示，我国医疗保障局编外人员的数量在逐年增长，他们在医疗保障体系中发挥着越来越重要的作用。
2.医疗保障局编外人员的工作强度较大，他们需要具备良好的专业技能和沟通能力，以便于处理各种复杂的问题。
3.医疗保障局编外人员的工作满意度较高，他们认为自己的工作能够帮助到需要医疗保障的人群，具有较高的社会价值。
综上所述，医疗保障局编外人员在医疗保障体系中发挥着重要的作用，他们的工作涉及到医疗保障的各个环节，为医疗保障的运行提供了有力的支持。
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