职工互助保险应该由谁承担

职工互助保险应由职工、企业及国家共同承担。

职工互助保险是一种旨在帮助职工在面对疾病、意外伤害等风险时减轻经济负担的社会保障制度。关于职工互助保险的承担主体，应当综合考虑以下几个方面：

首先，职工个人应当承担一部分保险费用。这是因为职工互助保险的初衷是为了帮助职工解决实际困难，因此职工个人承担一定的费用能够增强其自我保障意识和责任感。

其次，企业作为职工的雇主，应当承担一定的责任。企业通过为职工缴纳互助保险费用，不仅能够体现企业的社会责任，也能够提高职工的工作满意度和忠诚度，从而促进企业的长远发展。

最后，国家在职工互助保险中也扮演着重要角色。国家可以通过政策引导和财政补贴，鼓励企业和职工参加互助保险，确保这项制度能够覆盖更广泛的职工群体。同时，国家还应当加强对互助保险的监管，保障保险基金的合理运用和职工的权益。

综上所述，职工互助保险应由职工、企业及国家共同承担。这样的承担机制既能确保保险制度的可持续发展，又能实现社会资源的合理配置，最终实现保障职工权益的目标。

拓展资料：

1. 职工互助保险的实施，有助于提高职工的抗风险能力，促进社会和谐稳定。

2. 企业承担互助保险费用，有利于提升企业形象，增强企业凝聚力。

3. 国家通过政策引导和监管，可以推动互助保险制度的完善，使其更好地服务于社会和职工。