工资涨了，但公积金却一直不变，可能的原因主要有以下几点。
1.公积金政策未调整：公积金的缴纳比例是由政策规定的，如果政策没有调整，即使工资上涨，公积金也不会自动增加。
2.公司政策限制：一些公司会设定公积金的缴纳上限，即使你的工资超过了这个上限，公积金也不会再增加。
3.个人选择：在某些情况下，员工可以选择是否提高公积金的缴纳比例。如果你选择维持原状，那么即使工资上涨，公积金也不会改变。
1.公积金的缴纳比例：公积金的缴纳比例通常由公司和员工各承担一部分，比例通常是5%-12%，具体比例可能因地区和公司政策而异。
2.公积金的使用：公积金主要用于购买、建造、翻修自住住房，或者在特定情况下（如退休、离职、疾病等）提取使用。
3.公积金的调整：如果你希望提高公积金的缴纳比例，可以与公司协商，或者在政策允许的范围内进行调整。
总的来说，工资涨了公积金却一直不变，可能是政策、公司政策或个人选择等多种因素的影响。如果你希望提高公积金的缴纳比例，可以尝试与公司协商或者了解相关政策，以便更好地利用公积金。
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