关于工会兼职会计人员的津贴问题，本通知将提供详细的解答。
根据相关法律法规，工会兼职会计人员有权获得相应的津贴。津贴的具体数额由各工会组织根据其财务状况、工作量和工作性质等因素自行决定。兼职会计人员的津贴应当与其工作量、工作难度和工作质量相匹配，以确保其合法权益得到保障。
1.津贴的发放方式：津贴通常按月发放，但也有些工会组织选择按季度或年度发放。具体发放方式由各工会组织自行决定。
2.津贴的调整：工会兼职会计人员的津贴应根据其工作量、工作难度和工作质量的变化进行适时调整。调整的具体标准和程序应由各工会组织明确。
3.津贴的监督：工会兼职会计人员的津贴发放应接受工会会员的监督，以确保其公平、公正、公开。
总之，工会兼职会计人员的津贴问题应根据各工会组织的实际情况进行合理处理，以保障其合法权益，激发其工作积极性，提高其工作效果。同时，津贴的发放和管理也应接受工会会员的监督，以确保其公平、公正、公开。
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