985大学系主任通常属于中级管理职务。
在985工程高校中，系主任是学院或学校内部的一个重要管理职务。这些高校在中国被视为顶尖高等教育机构，因此其内部管理架构也相对复杂和规范。
一般来说，985大学的系主任级别在学院或学校的管理层级中属于中级。他们通常负责一个系的教学、科研和管理工作，直接向上级部门如学院院长或副校长汇报。系主任的职责包括但不限于：
1. 制定系的教学计划和课程设置，确保教学质量符合学校要求。
2. 管理系内的教师队伍，包括教师的招聘、考核、培训和晋升。
3. 负责系内的科研工作，推动科研成果的产出和转化。
4. 管理系内的日常行政事务，如财务管理、设备采购、实验室管理等。
5. 与其他系或学院进行交流合作，促进学术交流和资源共享。
在行政级别上，系主任通常低于学院院长或副校长，但高于普通教师。他们的职位级别可能因学校具体的管理架构而有所不同，但大致相当于正高级教师或副高级管理人员的级别。
1. 985大学系主任的选拔通常较为严格，要求候选人具备较高的学术水平和丰富的教学科研经验。
2. 系主任的任期为一定年限，期间需要进行考核和评估。
3. 部分985大学的系主任职位可能实行聘任制，而非终身制，这有助于激励管理人员不断提升自身能力和工作效率。
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