工资卡医保卡合并后的卡通常被称为“社保卡”。
随着我国社会保障体系的不断完善，为了简化持卡人的日常使用，提高社会保障服务的便利性，许多地区开始推行工资卡和医保卡合并的政策。这种合并后的卡片，我们通常称之为“社保卡”。
社保卡是一种集成电路卡，集成了工资卡和医保卡的功能，持卡人只需携带一张卡，即可实现工资发放、养老金领取、医疗保险报销、社保查询等多个功能。以下是对社保卡的一些详细说明：
1. 功能集成：社保卡融合了银行借记卡的功能，可以用于工资发放、公共事业缴费、取款、消费等。同时，它也具备医保卡的功能，可以用于医疗保险的缴纳和报销。
2. 安全性能：社保卡采用芯片技术，相较于传统的磁条卡，具有更高的安全性能，可以有效防止信息泄露和欺诈。
3. 便利性：持卡人只需一张社保卡，即可完成多项社会保障功能，大大减少了携带多张卡的麻烦，提高了生活的便利性。
4. 应用广泛：社保卡的应用范围非常广泛，不仅可以用于医疗、养老、失业、工伤、生育五项保险的缴纳和报销，还可以用于办理社会保险关系转移接续、查询个人参保缴费信息等。
5. 普及推广：目前，全国多个省市已经推出了社保卡，并且正在逐步推广普及。未来，社保卡将成为社会保障体系的重要组成部分。
1. 社保卡的制作和管理通常由当地的社会保险管理部门负责，持卡人可以通过官方渠道进行申领和补办。
2. 社保卡的使用需要遵循一定的规定和流程，如实名认证、激活卡片等。
3. 随着科技的进步，社保卡的功能可能会继续拓展，例如引入电子健康档案、电子病历等功能，为持卡人提供更加全面和便捷的服务。
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