可以，但需根据具体情况和公司政策而定。
在跟老板出差时是否可以拿行李箱，这个问题并没有一个固定的答案，因为不同的公司和文化背景可能会有不同的规定。以下是一些考虑因素：
1. 公司政策：首先，你应该了解你所在公司的出差政策。一些公司可能允许员工携带行李箱，尤其是当出差地点较远或者出差时间较长时。而有些公司可能只允许携带轻便的背包或公文包。
2. 出差性质：出差的性质也会影响是否携带行李箱。例如，如果是商务会议，通常只需要携带必要的文件和笔记本电脑，这时候携带一个公文包或轻便的手提袋就足够了。但如果出差包括旅游或需要在当地停留较长时间，携带行李箱可能是必要的。
3. 行李箱的容量和实用性：如果决定携带行李箱，选择一个合适大小的行李箱很重要。行李箱应该足够容纳你所需的衣物和个人用品，同时又不至于过重，以免给旅行带来不便。
4. 经济因素：有时候，航空公司对行李有重量或数量的限制。在携带行李箱之前，确保了解航空公司的相关政策，避免因超重或超量而额外付费。
5. 文化礼仪：在某些文化中，携带行李箱可能被视为过于正式或不方便，特别是在需要频繁上下车或穿梭于狭窄空间的情况下。在这种情况下，选择轻便的行李可能是更合适的选择。
1. 可以咨询人力资源部门或直接询问你的直接上司，了解公司对于出差行李的具体规定。
2. 如果公司没有明确规定，可以参考行业内的普遍做法，或者向同事了解他们的做法。
3. 在决定携带行李箱之前，可以预先规划好出差期间的行程和所需物品，以确保行李箱的携带既实用又符合公司文化。
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