是的，日本65岁以上的人群中确实有很多仍在工作。
日本的人口老龄化问题十分严重，这导致了劳动力短缺的问题。为了解决这个问题，日本政府已经采取了一系列措施，其中包括提高法定退休年龄。目前，日本的法定退休年龄为65岁，但许多企业允许员工工作到70岁或更高。此外，许多老年人也选择在退休后继续工作，因为他们希望能够保持活跃和独立。
1.根据日本厚生劳动省的数据，2019年，日本65岁以上的就业人口达到了894万人，占总就业人口的12.9%。这一比例在过去十年中一直在增长。
2.在日本，许多老年人选择从事兼职或临时工作。根据日本总务省的数据，2019年，65岁以上的兼职和临时工人口达到了286万人，占该年龄段就业人口的32%。
3.许多日本老年人在退休后选择创业。根据日本经济产业省的数据，2018年，60岁以上的创业者人数达到了2.3万人，占当年创业总人数的12.5%。
综上所述，日本65岁以上的人群中确实有很多仍在工作。这主要是由于日本的人口老龄化问题和劳动力短缺问题。政府和企业都采取了一系列措施来应对这一问题，许多老年人也选择在退休后继续工作或创业。
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