根据搜索结果，不同国家和地区的签证类型对就业权限的规定存在差异，以下是主要分类及特点：
EAD工卡
由USCIS颁发，允许非公民或非永久居民为任一雇主工作，无行业或职位限制。
H-1B签证
仅限特定专业领域（如IT、金融等）的本科及以上学历者，需通过雇主申请和薪资门槛审核。
学生签证（F签证）
不同类型限制不同：
高等教育学生每周可工作20小时；
一学年以上课程学生可暑期/假期全职工作；
硕士/博士生无时间限制。
认证雇主工作签证（AEWV）临时签证
允许在AEWV申请期间工作，无需签证过期即可继续就业，需持有相关工作签证或学生签证。
工作签证
需先获得就业许可证（初始2年，可续签3年），或由雇主申请豁免。持证工作满5年后可申请永居。
英国 ：PSW签证允许毕业生工作2年，无限制；
德国 ：留学生毕业可申请1.5年工作签证，转正后长期居留；
澳大利亚 ：Temporary Graduate visa允许留学生工作18个月至4年。
注意事项 ：
部分签证需雇主申请或满足特定学历/技能要求；
临时或过渡性签证可能存在有效期限制，需及时续签。
温馨提示：
