转业就业是指中国人民解放军或中国人民武装警察部队的军官、文职干部、志愿兵退出现役后，根据国家统一安排，转入地方工作或参加生产活动的过程。这一过程涉及职业转变、身份调整，并包含对军人贡献的认可和安置。具体特点如下：
适用对象
仅限中级以上士官（上士及以上）及军官、文职干部，普通义务兵和低级别士官无法转业。
安置方式
由国家统一安排工作，通常分配到地方机关、企业事业单位或生产单位，部分可能自主择业。
与复员、退伍的区别
复员 ：指军人退出现役后回参军地区或服役地安置，国家不包分配工作；
退伍 ：通常指义务兵结束2年预备役后的去向，可能回乡或自主就业；
转业 ：特指从部队直接转入地方分配工作。
核心意义
既是对军人服役贡献的认可，也是其职业生涯从军事领域向地方经济领域的过渡，通常伴随技能培训以适应新岗位需求。
（注：转业就业与普通职业流动不同，前者是强制性的国家安置政策，后者属于市场性就业选择。）
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