德国双元制职业教育的培训补贴由企业支付，受法律保护，具体金额因行业、岗位、企业规模及地区差异而有所不同。以下是综合信息整理：
最低培训津贴
2024年新入学双元制学生至少可获得 649欧元/月 的基础培训津贴，该金额可覆盖部分城市生活开销。
行业差异
高薪行业 （如空中管制员、船舶机械师）：第一年补贴可达 1150欧元 ，后续年度逐步增加至 1150-4000欧元 （第三年）。
普通行业 （如行政管理员、技术类）：补贴通常在 800-1300欧元/月 之间。
最低时薪上涨
2025年1月1日起，德国双元制培训的最低时薪从 12.41欧元/月 上调至 12.82欧元/月 （约合人民币97元）。
区域差异
东德 ：2024年培训津贴为 1133欧元/月 ，涨幅达 8.3% 。
西德 ：同期涨幅为 6.1% 。
特殊岗位补贴
警务人员 ：第二年补贴可达 1275-1370欧元/月 。
护理专业 ：第一年补贴范围为 1161-1191欧元 （因州而异）。
津贴金额可能因企业协议、培训时长及绩效浮动。
部分行业（如铁路、银行）的全国统一补贴较低（如1020-1036欧元/月）。
实习补贴通常每月发放，金额因专业和企业差异在 800-1300欧元 之间。
建议申请者结合自身专业和地区，参考联邦职业培训研究所（BIBB）最新数据，或联系相关企业咨询具体补贴细则。
温馨提示：
