河北春季招聘的考试内容因岗位类型不同有所差异，主要分为以下几类：
EPI（Employability Profile Inventory）
内容 ：言语理解、逻辑推理、数字计算、资料分析、思维策略等模块，采用单选题形式，重点考察计算和逻辑能力。
题型特点 ：数字计算和推理题占比较大，需注意答题速度和准确性。
综合知识
内容 ：涵盖经济、金融、法律、会计、管理、时事政治、计算机等基础学科，以及银行特色知识（如金融产品、风险控制等）。
重点 ：经济和金融知识是核心，要求考生具备扎实的基础并能够灵活运用。
英语
内容 ：词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空、阅读理解等，主要考察读写能力。
题型特点 ：阅读理解篇幅较长，需注意时间分配。
金融类 ：金融学、经济学、会计学等。
计算机类 ：计算机基础知识、编程基础等。
法律类 ：民法、合同法、金融法规等。
性格测试
作用 ：检测考生心理素质和职业匹配度，不计入笔试成绩，仅作为面试参考。
职业技能测试（部分岗位）
内容 ：信息技术、通用技术等，满分150分，考察实践操作能力。
单招与春招差异 ：单招由高校自主命题，内容可能包含专业基础测试；春招则更侧重公共科目和银行特色知识。
备考建议 ：建议考生提前复习EPI、综合知识及英语，同时关注银行官网或招聘公告获取最新信息。
以上内容综合了河北地区多银行及高校的招聘信息，具体以实际招聘公告为准。
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