就业援助通过以下主要途径实施，结合政策文件和地方实践进行具体操作：
认定标准 ：由各市劳动保障行政部门根据当地政策制定认定办法，通常涵盖失业登记、家庭经济困难、长期未就业等条件。
登记管理 ：就业困难人员或零就业家庭向街道、社区公共就业服务机构申请，经确认后纳入就业援助范围，建立动态管理台账。
职业培训 ：提供免费或补贴性职业技能培训，提升就业能力。例如组织就业技能提升班、创业培训等。
岗位推荐 ：通过公共就业服务机构推荐企业吸纳就业，或协调企业优先录用就业困难人员。
灵活就业支持 ：鼓励从事个体经营或灵活就业形式，提供创业指导和小额贷款支持。
自主创业扶持 ：提供创业培训、创业孵化基地等资源，帮助自主创业。
岗位设置 ：针对仍无法实现就业的人员，优先安排距离法定退休年龄不足5年的人员及零就业家庭成员。
动态调整 ：根据年龄、家庭等因素建立排序机制，确保资源向最急需群体倾斜。
政策咨询与指导 ：提供就业政策解读、职业规划建议等免费服务。
权益保障 ：协助办理社会保险补贴、求职补贴等，维护就业权益。
提交申请 ：向户籍所在地街道或社区公共就业服务机构提交身份证、家庭经济状况证明等材料。
审核认定 ：机构审核通过后，纳入就业援助档案，建立帮扶台账。
接受援助 ：根据评估结果，参加培训、匹配岗位或申请公益性岗位。
以上途径需结合当地政策细则具体操作，建议就业困难人员主动咨询当地公共就业服务机构获取最新援助信息。
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