重归就业是指失业人员或曾经就业过的人员在失去原有工作后，重新获得就业机会并开始劳动的过程。具体含义和特点如下：
重归就业的核心要素包括：
就业状态转变 ：从失业状态转为有薪工作状态；
时间界定 ：通常以重新签订劳动合同或开始实际工作为标志。
常规就业
通过求职获得企业用工，签订劳动合同，享受社保、税收减免等政策支持。
自主创业
以个体经营者身份注册企业，自雇自用，可申请税费减免等扶持政策。
公益性岗位就业
在政府开发的岗位（如社区服务、环保等）获得安置，通常伴随社保补贴等保障。
重归就业是宏观经济政策的重要目标，旨在：
缓解失业压力 ：通过提供岗位和补贴，降低失业率；
促进经济循环 ：增加居民收入，刺激消费和投资；
提升社会稳定 ：减少因长期失业引发的社会问题。
重复就业 ：指在同一岗位或相似工种上再次就业（如裁员后返工），与重归就业的“初次就业”性质不同；
再就业 ：特指失业后重新就业，但更侧重政策层面的帮扶措施（如社保补贴），而重归就业更强调个人就业状态的转变。
对于失业人员，建议：
积极关注政府发布的招聘信息，优先选择公益性岗位；
提升职业技能，增强就业竞争力；
考虑自主创业，结合自身资源制定商业计划。
（注：以上内容综合自多个来源，实际政策可能因地区而异，建议以当地最新规定为准。）
温馨提示：
