员工的职责因岗位不同而有所差异，但通常包含以下核心内容：
遵守规章制度
服从分配、听从指挥，严格执行操作规程和公司制度，确保生产或服务规范。
安全与质量保障
负责设备日常检查与维护，发现隐患及时上报处理；
严格把控产品或服务质量，发现缺陷立即停止生产或服务。
物料与成本管理
负责物料入库/出库登记、库存盘点及物料追溯；
参与成本核算与预算控制。
生产岗位
按工艺要求操作设备，完成生产任务并保证效率；
负责产品包装、质检及数据记录。
销售与客服
接待客户、处理投诉并反馈解决方案；
维护客户关系，提升客户满意度。
财务与税务
负责账目核算、财务报表编制及税务申报；
参与成本分析与预算管理。
技术与工程
执行施工规范、设计图纸会审及工程验收；
处理工程质量问题及事故报告。
团队协作与培训
指导新员工、进行业务培训及绩效考核；
协调跨部门资源以达成目标。
流程优化与创新
提出流程改进方案，提升工作效率；
参与产品或服务创新项目。
职业素养 ：保持积极态度，主动解决问题，具备团队合作精神；
持续学习 ：掌握新技能、新知识以适应岗位需求。
以上职责需结合具体岗位说明书进一步细化，不同企业可能根据行业特性调整侧重点。
温馨提示：
