出勤率是衡量学生在规定时间内实际参与学习活动频率的量化指标，其核心作用和影响可归纳如下：
出勤率计算公式为：
$$
text{出勤率} = left( frac{text{实际出勤人数}}{text{应出勤人数}} right) times 100%
$$
其中：
实际出勤人数 ：指学生实际到校或参与活动的总人数；
应出勤人数 ：按课程计划或学校要求应到校的总人数。
反映学习态度与自觉性
出勤率是约束学生学习行为的重要条件，低出勤率可能引发入国管理局对学习状态的质疑。
签证续签的审查依据
日本入国管理局无法逐个确认学生学习情况，需通过出勤率判断学习真实性。若连续缺席或长期低出勤（通常认为低于80%），可能导致签证注销。
影响升学与续签资格
低出勤率可能影响学生后续学业规划，如无法通过大学入学考试或无法续签留学签证。
短期风险 ：连续缺课可能导致入管局调查，甚至取消签证；
长期影响 ：影响大学录取评估，部分院校可能将出勤率作为录取参考。
合理缺席 ：因病、事等特殊原因缺席时，应及时向学校申请休学或补课，避免影响出勤率；
记录管理 ：建议保留缺席证明等材料，以备入管局核查。
综上，出勤率不仅是学校评估学生学习情况的直接指标，更是保障留学生身份和学业连续性的关键因素。
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