宏观就业信息是指反映整个国家或地区就业市场整体运行状况的数据和趋势，主要关注就业市场的总体形势、劳动力供求关系及经济环境。具体包括以下内容：
核心指标
人口就业率 ：劳动力人口中就业者的比例，反映就业覆盖范围。 - 失业率 ：失业人口占劳动人口的百分比，体现就业压力。 - 劳动参与率 ：实际参与劳动人口与劳动年龄人口的比例，显示劳动力市场的活跃度。 - 年平均工资 ：整体劳动力的收入水平，反映经济收益状况。2. 市场运行环境
行业现状与发展趋势 ：各行业的就业规模、增长速度及未来发展方向。 - 区域就业差异 ：不同地区就业机会的分布情况。 - 政策与经济环境 ：政府就业政策、经济增速对就业的支撑作用。3. 政策与资源导向
就业政策 ：政府为促进就业制定的措施（如补贴、培训计划）。 - 人才需求预测 ：对未来劳动力市场的需求预测及战略建议。 作用
宏观就业信息为政府制定就业政策、企业规划用人策略及个人职业规划提供数据支持，帮助实现人力资源合理配置与经济协调发展。（注：广义就业信息还包括其他内容，如就业服务、求职信息登记等，但上述内容更聚焦于宏观层面的定义与指标。）
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