职业卫生培训的课时要求根据培训对象和培训类型有所不同，具体规定如下：
初次培训
一般劳动者 ：不得少于8学时
用人单位主要负责人 ：不得少于16学时
职业卫生管理人员 ：初次培训不得少于16学时
继续教育培训
一般劳动者 ：接触职业病危害的劳动者每年不少于4学时
用人单位主要负责人 ：每年不少于8学时
职业卫生管理人员 ：每年不少于8学时
特殊行业要求
煤矿企业：
上岗前培训：4学时（2025年最新调整）
在岗期间：每年不少于2学时
法律知识 ：职业病防治相关法律法规、规章
基础知识 ：职业病危害识别、评估及预防措施
管理要求 ：结合行业特点的职业卫生管理措施
企业主体责任 ：制定年度培训计划，确保总学时达标（总学时的30%为职业卫生培训，其中20%为继续教育培训）
委托培训 ：无能力组织的单位可委托专业机构开展培训
考核要求 ：培训后需进行考核，确保劳动者掌握相关知识
以上要求综合了国家卫生健康委及地方政府的最新规范，企业需根据实际情况调整培训方案。
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