就业推荐是指通过第三方机构或个人向求职者提供工作机会的过程,主要分为以下两种形式:
定义与作用
由学校或学院向用人单位提交的书面材料,包含求职者基本信息、学业成绩、社会实践经历等,是毕业生求职的重要依据。
核心内容
基本情况 :姓名、性别、联系方式等;
学业情况 :专业、主修课程、成绩等;
实践经历 :实习、项目经验等。
定义与运作方式
通过培训机构或就业指导老师,以内推形式将简历推送至企业,并提供就业指导服务,缩短求职周期。
优势
获得企业优先面试机会;
可能获得薪资优惠或职业指导。
就业推荐既包括学校官方的学历背书(就业推荐表),也包括培训机构或个人的内推服务,两者均旨在提升求职效率与成功率。