就业服务社工是社会工作领域中专注于帮助有就业需求群体实现就业的专业人员。他们通过专业服务协助个人或家庭克服就业障碍，提升就业能力，最终实现经济独立和社会融入。具体职责和特点如下：
就业需求评估
通过专业评估工具和方法，了解服务对象的就业能力、职业兴趣、资源状况及就业意愿，为制定个性化就业方案提供依据。
职业能力提升
提供职业技能培训、职业规划指导及求职技巧训练，帮助服务对象掌握市场所需的技能和知识。
就业资源链接
协助服务对象对接招聘信息、推荐就业岗位，并协调企业招聘需求，拓展就业渠道。
政策倡导与权益维护
向服务对象宣传就业政策，协助申请相关就业补贴或福利，并维护其合法权益。
就业服务社工主要在以下领域开展工作：
社会救助与福利 ：为贫困群体提供就业援助，结合社会救助政策设计就业支持计划；
社区建设 ：通过社区活动促进就业信息共享，营造良好的就业环境；
特殊群体帮扶 ：针对残障人士、刑满释放人员等特殊群体提供专项就业服务。
知识储备
需掌握社会工作专业知识，同时熟悉劳动法规、就业政策及心理学、社会学等多学科知识；
技能素养
具备个案管理、小组辅导、活动组织等实务技能，以及沟通协调、资源整合能力；
价值观导向
以助人自助为核心，遵循公正、诚信、奉献的职业道德。
随着社会对就业问题的重视，就业服务社工的需求持续增长。政府及社会组织对从业者的专业能力要求提高，薪资待遇和职业发展空间逐步改善。未来，就业服务社工将更加注重跨领域合作，形成政府、企业、社会组织协同的就业支持体系。
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