灵活就业人员退保时， 只能退回个人账户部分的费用（约缴费总额的40%） ，统筹账户部分的费用（约60%）是不予退还的。具体说明如下：
个人账户退还比例
灵活就业人员缴纳的社保中，约8%进入个人账户，其余60%进入统筹账户。退保时仅退还个人账户的本金及利息。
示例计算
若按每月1000元缴费（即缴费基数5000元的20%），则：
每月个人账户计入480元（5000×8%）
3年总个人账户累计约1.73万元（480×12×3）
退保时实际到手约1.73万元（含利息）
统筹账户损失 ：约60%的缴费金额（如上述例子中的1.44万元）将无法退回，直接损失约2.16万元
缴费年限影响 ：缴费年限越长，个人账户累计金额越高，但统筹账户的累计金额也越高，实际退保收益越低
退保条件
仅适用于达到法定退休年龄且缴费年限满15年，或参保人去世、出国（境）定居等特定情形
若未满足条件，建议继续缴费至退休
替代方案
若希望保留社保权益，可考虑转为城乡居民养老保险（约缴费标准的20%-30%）
建议
退保前应充分评估个人经济状况和养老需求，避免因短期损失影响长期生活
综上，灵活就业社保退保金额受缴费基数、年限等因素影响，建议谨慎决策。
温馨提示：
