再就业专员是专门负责帮助失业人员或转业人员重新获得就业的专业人员,其工作内容涵盖职业指导、岗位匹配、资源对接及后续服务等多个方面。具体职责如下:
需求评估与职业规划
通过职业测评工具帮助再就业人员了解自身兴趣、技能与市场需求,制定个性化职业规划。
政策解读与市场分析
解读就业政策、行业动态及市场趋势,提供就业形势分析报告,辅助人员调整就业方向。
招聘信息管理
收集、整理企业招聘信息,通过官网、招聘平台等渠道发布职位空缺,并筛选简历匹配度。
企业合作与资源整合
与用人单位建立联系,挖掘适合的就业机会,组织校园招聘会、企业宣讲会等活动促进供需对接。
校友网络与行业资源利用
通过校友资源库提供职业机会,邀请行业专家进行讲座或座谈会,拓展就业渠道。
求职技能培训
开展简历撰写、面试技巧、职场礼仪等培训课程,提升再就业人员的竞争力。
模拟面试与反馈
组织模拟面试活动,提供针对性反馈和改进建议,增强求职成功率。
就业跟踪与反馈
跟踪再就业人员的就业状态,收集反馈意见,及时调整服务策略。
心理辅导与支持
提供职业心理咨询,帮助缓解再就业压力,增强就业信心。
协助办理失业登记、社保申报等手续;
参与制定就业服务方案,推动政策宣传与落实。
通过专业服务帮助再就业人员克服就业障碍,实现稳定就业或创业,同时为企业输送合适人才,促进社会就业稳定。