创业就业目标责任是指政府、企业或组织为实现经济和社会发展目标，围绕就业和创业工作制定的具体任务和责任体系。其核心目标是通过政策引导、资源整合和机制创新，推动就业质量提升和创业活力激发。具体可分为以下方面：
促进就业规模
完成年度新增就业、失业人员再就业等量化指标（如城镇新增就业5500人、失业人员再就业953人）。
扩大劳务输出规模和渠道，发布及时用工信息。
提升就业质量
推广创业型城市创建，完善就业服务体系，健全创新驱动创业机制。
实施就业补助政策，支持重点群体就业（如大学生、农民工）。
特殊群体就业保障
扩大妇女就业机会，关注残疾人、退役军人等特殊群体就业需求。
支持创业创新
发放创业担保贷款800万以上，完善创业孵化平台建设。
推广创业型城市创建，营造良好的创业生态。
推动产业升级
围绕特色产业（如吕梁山护工品牌）建设，培育新业态、新模式。
鼓励企业承担社会责任，创造更多就业岗位。
政策与宣传
宣传就业创业优惠政策，引导群众转变观念。
建立健全奖惩激励机制，将责任落实情况与评先评优挂钩。
组织与实施
明确责任主体，分解工作任务，细化月度指标。
加强劳务输出和就业培训，组织经验交流活动。
通过实现就业创业目标，促进经济高质量发展，减少失业率，提升劳动者素质，同时推动社会创新和可持续发展。这一体系既关注个人职业发展，也强调对社会的贡献，形成政府、市场、社会协同的就业创业格局。
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