就业帮扶双选会是一种专为促进就业而设计的招聘活动，主要面向高校毕业生及重点群体，通过集中式、多场次招聘形式，帮助求职者与用人单位建立联系并达成就业意向。以下是具体说明：
双向选择机制
由毕业生与用人单位在平等自愿原则下进行双向选择，仅当双方达成一致时签订三方协议。
针对性强
针对重点群体毕业生（如贫困生、少数民族学生、退役大学生等）或特定岗位需求（如“三支一扶”“宏志助航计划”项目）开展。
组织形式多样
可以是高校举办的综合性招聘会，也可以是行业区域的中型双选会或日常小型专场。
提供就业岗位
吸引企业进校招聘，提供超过5000个岗位，涵盖不同行业和领域。
促进政策落实
通过政府、高校、企业等多方合作，推动“稳就业、保就业”政策落地，支持农村、基层等特定领域发展。
提升就业效率
为毕业生提供集中面试、简历投递等一站式服务，增加与优质企业的接触机会。
主办单位
通常由教育部门（如教育厅）、人力资源和社会保障部门或高校联合主办。
参与对象
包括高校应届毕业生、重点群体毕业生，以及通过考试取得资格的社会人员。
活动流程
企业展位展示岗位需求
毕业生现场投递简历、参加面试
双方达成意向后签订三方协议。
岗位质量参差不齐 ：部分岗位可能无法当场签约，需后续联系。
建议提前准备 ：需制作精美简历、掌握常见面试技巧，并提前了解目标企业。
通过以上措施，就业帮扶双选会在促进毕业生就业、推动区域经济发展中发挥重要作用。
温馨提示：
