绩效提升培训的费用受多种因素影响，以下是综合多个来源的详细分析：
讲师费用
顶级讲师（行业知名或经验丰富）费用可达1.5万-3万元/天；
普通讲师费用约8000-1.5万元/天。
课程时长与内容
短期课程（1-2天）费用通常在3000-1.98万元/人；
长期项目（如12小时课程）费用可达6万-34万元/人。
地区与形式
一线城市或经济发达地区费用更高（如每天2000元）；
在线培训费用较低（约5000元/课程）。
附加成本
包含场地租金、餐饮、设备租赁等杂费；
部分课程需额外支付认证考试费用（如中级600元/人）。
基础课程
企业绩效能力提升培训：¥1980元/人（1天）；
绩效考核公开课：¥6800元/人（2天）。
专业领域课程
目标管理课程：¥60000元（12小时）；
跨国团队管理课程：¥34000元（12小时）。
高端定制课程
高级绩效管理实战班：1.5-2万元/天（2天）；
企业战略绩效管理课程：¥20000元/天（2天）。
讲师资质 ：行业专家费用是核心成本；
课程深度 ：实战案例与理论结合的课程费用更高；
合作规模 ：企业定制项目可能享受折扣。
明确培训目标与预算，优先选择高性价比方案；
签订合同时注意附加费用条款，避免隐性收费；
参考多个机构报价后，结合企业实际情况综合决策。
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