农民的就业形势具有以下特点，综合了传统就业结构、新兴业态及政策影响：
农业相关就业
农业生产仍是部分农民的基础收入来源，但面临劳动力过剩和市场竞争压力，就业前景有限。
制造业与建筑业
这两个行业长期吸纳农民工，但受自动化升级、环保政策及经济波动影响，岗位稳定性下降。
服务业就业
城市基础服务业（如餐饮、家政、物流等）吸纳了大量农民工，但工作环境相对较差，待遇水平较低。
平台经济与零工经济
外卖骑手、网约车司机、快递员等灵活就业形式快速发展，成为新生代农民工的重要选择，但缺乏社会保障和稳定性。
返乡创业与新型职业农民
随着乡村振兴政策推动，部分农民工选择返乡创业或从事规模化农业经营，形成新型职业农民群体。
技能与竞争力不足
农民普遍缺乏职业技能培训，从事劳动密集型产业为主，难以适应技术升级需求。
社会保障缺失
多数农民工未纳入城镇社保体系，年龄较大者面临被淘汰风险，年轻群体则面临技能替代压力。
区域发展差异
东部地区就业机会多于中西部，城市与农村的就业质量存在显着差距。
加强职业技能培训
政府需加大培训覆盖面，鼓励农民考取职业资质，提升就业竞争力。
推动产业升级与就业转型
通过发展多元化产业（如农产品加工、乡村旅游等）和鼓励返乡创业，创造更多高质量就业岗位。
完善社会保障体系
扩大农民工社保覆盖范围，特别是针对灵活就业群体，增强其就业安全感。
综上，农民就业形势呈现传统行业与新兴业态并存的格局，需通过政策引导与市场机制共同推动就业质量提升。
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