关于2022届留学生的薪资发放情况，综合权威报告和各地政策，可总结如下：
整体情况
根据《中国海归就业调查报告》，2022届已就业留学生平均月薪为 6507元 ，较2021年下降约12%。其中，90%的留学生月薪低于1万元。
优先岗位与普通岗位差异
优先岗位（如华为等大型企业）平均月薪达 14680元 ，同比增长7%；
企业招聘的普通岗位平均月薪为 10996元 ，高于全国平均水平近2500元。
地区差异
一线城市（如上海、深圳）留学生平均月薪超2万元，部分岗位可达38K；
二三线城市（如南京、郑州）提供专项补贴，博士可达每月3500元。
起薪范围
初级职位：8000-15000元/月；
中级职位：20000-40000元/月；
高级职位：40000元以上。
行业与专业差异
科技、互联网行业薪资较高，部分岗位可达年薪30万元；
金融、教育等行业薪资相对稳定。
个人能力与经验
有实习或项目经验的留学生起薪更高，能力强的可达月薪2万元。
公费留学返国人员
国内工资保留工龄，公派期间照发；
自费留学生回国后工龄合并计算，5年内回国可保留工龄。
地方补贴政策
上海长宁区：最高4万元/月安居补贴（需满足条件）；
南京：硕士、博士每月补贴2000-3600元；
郑州：世界前200大学博士每月1500元。
22届留学生薪资受岗位、地区、企业及个人能力影响较大。建议求职时关注行业动态，结合自身背景制定职业规划，并充分利用各地人才补贴政策提升竞争力。
温馨提示：
