关于2025年南京医科大学（南医科）在南京的就业情况，综合多方面信息分析如下：
高就业率
2024届本科毕业生初次就业落实率达91.91%，2023届年终就业去向落实率高达97.82%，均高于全国平均水平。
省内就业优势
82.39%的本科毕业生选择在江苏省就业，91.03%流向长三角地区，南京作为江苏省重点城市，提供大量就业机会。
起薪与成长空间
本科生平均起薪5280元，2年后薪资约7300元，5年达10700元，10年可达15500元，年均涨幅显着。
2021年应届毕业生平均工资5300元，高于全国平均水平。
不同岗位差异
医疗行业起薪约3000元，临床医学专业起薪略高于其他专业。
医疗健康领域为主
30%的毕业生在医疗保健行业发展，24%在医药行业，7%在医疗设备行业等，依托28所附属医院（含15家三甲医院），就业岗位稳定性高。
多元化发展
少数毕业生进入教育培训、保险、科研等领域，但占比相对较小。
优质医疗资源
南医科附属医院是主要就业去向，提供临床、科研、教学等多元化岗位，且医院分布覆盖南京、无锡、苏州、常州等地。
长三角协同效应
毕业生可优先选择江苏省内城市就业，同时受益于长三角一体化带来的跨区域发展机会。
教学与职业发展 ：学校注重学生实践能力培养，3年约80%毕业生进入医疗行业，且职业发展路径清晰。
特色班级 ：如九年制天元班，仅限省内招生，录取门槛高，适合医学兴趣浓厚者。
总结 ：2025年南医科在南京的就业前景乐观，依托强大的医疗资源和区域协同优势，毕业生在薪资、职业稳定性及发展空间方面表现突出，尤其适合医学相关专业学生。
温馨提示：
