学校要求的就业材料通常包括以下几类，具体内容可能因学校和岗位要求有所不同：
就业协议书
与用人单位签订的书面协议，需加盖单位公章、人力资源部门公章、学生所在学院公章及学校就业工作部门公章，毕业生本人签字。
毕业证书和学位证书
证明完成学业的重要文件。
成绩单
记录在校期间学习成绩的官方文件。
身份证复印件
核实身份的必备材料。
近期免冠照片
用于制作就业证、劳动合同等官方文件。
推荐信
来自导师或教授的推荐信，可增强雇主对候选人能力的信任。
获奖证书与荣誉材料
包括奖学金证书、竞赛获奖证书、荣誉称号（如优秀学生干部、三好学生等）。
职业资格证书与技能等级证书
证明专业技能和资质（如英语等级证、计算机等级证、职业资格证书等）。
社会实践与实习经历
通过实习报告、社会实践证明展示实践能力和项目经验。
求职信与个人简历
求职信介绍个人背景与求职意向，简历详细记录教育背景、工作经历等。
劳动合同复印件 （部分岗位要求）
社保和个税缴纳证明 （部分就业类型要求）
健康证明 （特定岗位要求）
双向选择就业推荐表 （学校发放）
档案接收函 （非统招毕业生）
材料真实性 ：所有材料需确保真实有效，虚假材料可能导致就业受阻。2. 材料更新 ：部分材料需定期更新（如成绩单、荣誉证书）。3. 地区差异 ：不同城市、行业对材料要求可能不同，建议提前咨询学校就业指导部门。建议毕业生根据具体招聘单位的要求，整理材料并提前向学校就业部门确认。
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