新增灵活就业保险是指为灵活就业人群设计的社会保障制度，旨在解决其社会保障覆盖不足的问题。根据搜索结果，其核心特点和内容如下：
灵活就业保险是社会保障体系的重要组成部分，专门针对未与用人单位建立正式劳动关系的人群（如自由职业者、个体经营者、兼职人员等）设计的社会保险形式。
灵活就业养老保险
为灵活就业人员提供基础养老金和约139元的个人账户养老金，保障其老年基本生活。
灵活就业医疗保险
覆盖医疗费用报销，包括门诊、住院等，减轻其医疗负担。
缴费主体 ：由灵活就业人员自主选择缴费档次，通常为当地社会平均工资的60%-300%之间。
缴费比例 ：养老保险20%、医疗保险12%，具体比例可能因地区政策调整。
覆盖范围 ：灵活就业社保仅覆盖养老保险和医疗保险，不包含失业保险、工伤保险和生育保险。
缴费主体 ：需个人自主缴费，无单位代缴。
随着灵活就业人员规模扩大（截至2025年2月全国达2亿人），国家通过完善灵活就业社保体系，保障其基本养老和医疗权益，促进劳动力市场灵活性与社会稳定。
建议符合条件的人员向当地社保机构申请登记，根据经济能力选择缴费基数，并关注地区政策对缴费补贴的优惠措施。
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