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什么情况不能视为就业

发布时间:2025-05-06 00:27:27

根据相关就业政策和定义,以下情况不能视为就业:

一、非就业状态的情形

未建立劳动关系

未签订劳动合同或就业协议,即使从事有报酬的工作(如短期临时工),通常不视为就业。

继续学业或培训

出国、出境继续学习(如留学、考证)或参加职业培训期间,属于学习阶段而非就业状态。

自由职业的特殊情况

从事自由职业需满足一定条件,如独立经营且持续稳定收入,单纯的个人兼职可能不认定为就业。

非经济活动状态

准备考研期间无实际工作,属于个人发展阶段,不视为就业。

二、其他不视为就业的情形

失业状态 :处于失业登记或领取失业救济金期间,若未重新就业则不视为就业。

退休或离职后重新就业 :已办理退休、退职手续但未再就业,或离职后未找到新工作。

非经济活动人群 :如退休人员、在校学生(含攻读硕士等)等。

三、政策相关说明

根据江苏省就业创业知识竞赛等官方考题,未签订就业协议从事短期临时工作、出国学习、自由职业均不视为就业。此外,失业期间若重新就业,需满足“3个月连续就业”等条件方可申领失业救济金。

综上, 准备考研 是明确不视为就业的状态,而其他选项中,未签订协议从事短期工作、自由职业等在特定条件下可能被认定为就业,需结合具体政策判断。

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