根据亿道集团2025届校园招聘信息及行业趋势分析，其就业趋势可总结如下：
以深圳为核心
目前集团招聘信息主要集中于深圳、上海地区，其中深圳占比最高，反映出集团在此地设有重要分支机构或业务核心地位。
辐射全国性布局
尽管招聘重点在深圳和上海，但集团通过区域性招聘策略，逐步向其他城市扩展，例如上海地区也有明确招聘计划。
通信/电信/网络设备领域为主
集团业务聚焦通信设备、网络技术等方向，招聘岗位多涉及电子/电气/仪器仪表、工程/机械、电子/电气/仪器仪表、采购、质量管理、市场/营销等专业领域。
技术类岗位需求突出
工程/机械、电子/电气等技术领域岗位占比38%，说明集团对专业技术人才依赖较大，且技术类岗位薪资水平较高（1万-1.5万元占比38%）。
新兴领域拓展
除传统通信领域外，集团可能结合工业革命后期的行业趋势，探索物联网、人工智能等新兴领域的岗位需求。
薪资结构
技术类岗位薪资范围1万-1.5万元，占比38%；其他岗位如工程/机械、市场/营销等薪资水平相对较低，但整体薪资水平在深圳地区具有竞争力。
职业发展机会
集团通过校园招聘为应届毕业生提供职业发展平台，岗位设置注重技能培养和职业规划，有助于年轻人探索自我方向并积累经验。
竞争压力
深圳、上海等地同类企业竞争激烈，建议求职者提升专业技能并关注行业动态。
区域差异
不同城市薪资水平存在差异，需结合自身职业规划选择就业地。
综上，亿道集团2025年就业趋势以深圳为核心，通信/电信领域技术类岗位需求旺盛，但需注意区域竞争压力并明确职业定位。
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