关于出国留学期间社保的保留问题，综合相关信息整理如下：
累计缴费年限
若回国后希望享受养老保险待遇，需累计缴纳基本养老保险满15年。未缴社保无直接影响，但个人账户将停止积累。
灵活就业人员参保
城镇户口留学生可按灵活就业人员身份参保，需在户籍所在地职介中心或人才中心办理，可同时缴纳养老、医疗、失业等险种。
不同国家政策差异较大，需根据居住地规定执行：
必须参保国家 ：如澳大利亚要求留学生购买医疗保险（学生签证需提前申请）。
可选择性参保国家 ：如美国允许留学生自主选择是否参保。
缴费时长要求 ：部分国家规定至少缴纳1年，如美国；部分国家无强制年限。
中断缴费影响
若中断缴费，需累计缴费年限补足15年才能享受养老待遇。但个人账户储存额可退还。
回国后社保衔接
若在国外缴纳社保，回国后需办理社保转移接续手续，确保缴费年限连续计算。
直接落户 ：世界排名前50院校博士无需社保；前100名需连续缴纳6个月社保。
普通落户 ：需满足社保缴纳时长和基数要求（如1.5倍社保基数满1年）。
国内社保 ：建议根据回国规划决定是否持续缴纳，但需注意累计年限。
国外社保 ：按居住地政策执行，部分国家有强制参保要求。
落户上海 ：重点关注社保缴纳时长和学校排名。
建议留学生出国前咨询当地社保机构及户籍管理部门，制定个性化社保规划。
温馨提示：
