证券行业涵盖多个岗位类型，根据业务领域和职能可划分为以下主要类别：
证券经纪业务
负责客户证券交易服务，包括开户、交易执行、账户管理等基础服务。
例如：股民开户、交易佣金收取、市场行情解读。
投资银行业务
承担企业融资、并购重组、IPO等资本市场活动，提供财务顾问和发行方案设计服务。
例如：协助企业上市、并购重组咨询。
资产管理业务
管理客户资产，制定投资组合，实现资产增值，类似于基金公司业务。
例如：股票、债券等资产配置、业绩提成。
风险管理与合规
负责识别、评估和控制业务风险，确保合规运营，防范法律和财务风险。
例如：交易风险监控、合规审查、保险精算。
财务与会计
处理公司财务数据、编制报告、内部审计，支持业务决策。
例如：财务报表分析、税务筹划。
信息技术与运营
维护交易系统、数据平台，保障网络畅通，支持业务高效运作。
例如：系统开发、数据分析、风险预警。
人力资源与行政
负责招聘、培训、绩效考核等人力资源管理，以及行政事务处理。
例如：员工招聘、培训计划制定。
法律与合规
提供法律咨询、合同审核，确保业务符合监管要求。
例如：合规审查、知识产权保护。
证券分析师 ：研究宏观经济、行业趋势，提供投资报告和策略建议。
客户经理 ：拓展客户资源，提供理财规划及投资建议。
产品经理 ：设计新型证券产品，满足市场需求。
证券行业岗位具有多样性，不同机构可能根据规模和业务重点调整部门设置。例如，大型券商可能设有独立的研究所和直接投资部，而小型券商可能更侧重经纪业务。此外，随着金融科技发展，IT、数据科学等岗位的重要性日益凸显。
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