英国留学后上班需遵循以下步骤和注意事项:
签证类型
需持有有效期超过6个月的学习签证(如Student Visa),方可申请工作相关签证。
工作许可
部分工作需提前申请工作许可,例如技术工人签证需通过移民积分系统。
职业服务中心
注册学校职业服务中心,获取招聘信息、简历修改和面试技巧指导。
招聘会与讲座
参加学校组织的招聘会、信息会议及行业讲座,直接与企业交流。
在线平台
通过Indeed、linkedIn等招聘网站搜索,或关注专业领域论坛。
线下渠道
在校期间可利用寒暑假实习,积累经验并建立人脉。
通过校友网络、教授推荐或行业活动拓展联系。
报纸与公告
阅读《泰晤士报》《每日邮报》等主流报纸的招聘版块,或关注学校公告。
准备材料
专业简历、求职信,突出教育背景、技能和实习经历。
雇佣合同及担保人信息。
提交申请
向英国内政部提交申请表及相关文件,支付申请费。
工作时间限制
学习期间每周最多工作20小时,假期可全职工作(每周不超过40小时)。
最低工资标准
英国法定最低工资为5.35英镑/小时,需在合同中标注。
法律权益
首次工作需在6周内申请国家保险号(NINO),并了解合同条款。
Tier2工作签证 :适合本科及以上学历者,需年薪2万英镑及雇主担保。
Tier1毕业生创业者签证 :针对有创业计划的学生,每年名额1000个。
T5实习签证 :适合短期实习,但不得从事全职工作。
建议尽早规划职业路径,结合自身情况选择合适签证类型,并充分准备求职材料与面试。