2025年我国就业形势呈现总量压力与结构性机遇并存的特征，具体分析如下：
高校毕业生就业压力持续
2025年全国普通高校毕业生规模预计达1222万人，同比增加43万人，竞争压力显着增大。部分传统行业（如制造业、零售业）岗位减少，导致求职难度上升。
城镇调查失业率波动
2024年城镇调查失业率为5.1%，2025年1月数据未明确，但预计受高校毕业生增加和中小企业压力影响，失业率可能小幅上升。
高技术产业表现突出
高端装备制造、新能源、人工智能等领域就业稳定性和质量较高，机械工程、软件工程等工学类专业就业率和薪资水平优势明显。
传统行业调整压力
房地产、教培等行业受政策调控影响较大，就业落实率低于全国平均水平。
新兴行业提供新增长点
电子商务、旅游管理、健康医疗等新兴行业就业需求旺盛，但起始薪资相对较低。
政策支持力度加大
国务院《“十四五”就业促进规划》提出，2025年城镇新增就业5500万人以上，失业率控制在5.5%以内，并强化社会保障和劳动权益保障。
中小企业与技能型人才需求
中小企业仍是就业吸纳主，但面临经营压力，更倾向招聘技能型人才。同时，技术进步加速，对高技能劳动者的需求持续增长。
区域就业机会分化
一线城市和新一线城市就业资源集中，二三线城市竞争压力更大。
重点群体就业保障
退役军人、高校毕业生等群体将获优先就业创业支持。
2025年就业形势总体稳定，但面临高校毕业生规模创新高、传统行业转型、区域就业差异等挑战。建议求职者提升技能、关注新兴行业，并积极利用政策支持。
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