大学生就业市场是指在社会主义市场经济体制下，专门针对高校毕业生的初次就业领域，是劳动力供需双方互动的重要平台。其核心功能是通过双向选择机制，促进高校毕业生与用人单位之间的有效匹配。具体特征如下：
狭义定义
仅指毕业生与用人单位在特定时间、地点进行双向选择的场所，如招聘会、校园招聘等。
广义定义
包括有形市场（如招聘会）和无形市场（如网络招聘平台、社交媒体交流）。
供需匹配
通过双向选择机制，实现高校毕业生与岗位的优化配置，促进人才与岗位的精准对接。
就业服务
提供就业指导、职业规划、求职技能培训等配套服务，帮助毕业生提升就业竞争力。
经济调节
反映劳动力市场需求变化，引导高校专业设置和人才培养方向，促进经济结构调整。
行业分布特征
随着信息技术、金融、电商等新兴产业快速发展，对高素质人才需求旺盛，传统产业转型升级也带动相关岗位需求。
地域性与动态性
不同地区、行业存在就业机会差异，且市场供需关系动态变化，需毕业生及时调整求职策略。
政策与市场协同
政府通过宏观调控、就业补贴等政策支持市场发展，同时市场机制保障资源优化配置。
毕业生 ：根据专业、兴趣、能力选择岗位，是市场供方。
用人单位 ：根据业务需求招聘人才，是市场需方。
中介机构 ：高校就业指导中心、人才市场、招聘平台等提供信息匹配服务。
当前大学生就业市场面临信息化、多元化、竞争加剧等特点，需适应经济转型需求。未来将更加注重提升毕业生综合素质与职业能力，推动产教融合、校企合作。
（注：以上内容综合自多个来源，就业市场相关定义和特征存在一定差异，建议结合实际情况综合判断。）
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