关于自考报考人数减少的原因，综合多来源信息分析如下：
招聘偏好全日制学历
尽管自考是国家认可的学历，但实际就业中，多数招聘单位仍优先考虑全日制毕业生，部分岗位明确要求全日制学历。
学历含金量认知偏差
部分用人单位对自考学历的认可度较低，认为其含金量不如全日制本科，导致考生信心不足。
课程设置与自学要求高
自考需独立完成11-17门课程，考试周期长（通常需2-3年），对考生的自律性和学习能力要求极高。
通过率较低
全国自考本科通过率仅约30%，尤其是法律等文科专业因记忆量大、科目多而难度突出。
学习支持不足
自考缺乏系统化的教学辅导和实时答疑，考生需自行解决学习中的疑难问题。
在职人员备考困难
许多考生需平衡工作与学习，时间碎片化严重，难以保证持续学习。
经济压力
虽然自考费用低于全日制教育，但长期备考仍需一定经济投入，部分考生可能因经济紧张而放弃。
教育形式竞争加剧
随着成人高考、网络教育等灵活学习方式的兴起，考生可选择范围扩大，分流了部分人群。
报考动机不稳定 ：部分考生报名后缺乏持续学习动力，或因备考失败而放弃。
二学历价值认知 ：少数人认为自考二学历不如专注本科专业发展。
对于有志于通过自考提升学历的考生，可优先选择相对简单的专业（如文科类），并制定科学的学习计划。同时，建议结合成人教育机构或网络课程获取辅助支持，以提高通过率。
温馨提示：
