年末需要计提的费用主要包括以下几类，需根据企业实际情况和会计准则进行操作：
固定资产折旧
反映固定资产因使用或时间流逝导致的价值减少，需按既定折旧方法和期限计提。
无形资产摊销
对专利、商标等无形资产按其预计使用年限摊销，体现其真实价值。
待摊费用摊销
将一年内发生的大额费用（如广告费）分期计入成本，确保费用均衡分配。
坏账准备
对可能无法收回的应收款项计提准备，反映信用风险。
税费计提
包括增值税、企业所得税、个人所得税等，需根据税法规定计算并计提。
年终奖计提
若年终奖金额可确定，需在年末计提并计入当期费用，发放时冲回。通常与考核指标挂钩，或参照历史标准。
工资和社保费用
需计提当月（12月）的工资及社保金，由于发放滞后，通常按历史数据暂估。
资产减值准备
对固定资产、无形资产或存货进行减值测试，计提相应的减值准备。
已支付未取发票费用
预估当年已发生但未取得发票的费用，次年汇算清缴前取得发票后冲回。
存货跌价准备 ：对可能贬值的存货计提准备。
递延税款调整 ：因会计与税法差异需调整的税款。
贷款利息 ：计提财务费用中的利息支出。
年末计提工作需结合会计准则与实际情况，确保财务报表真实反映企业经营成果。建议企业建立完善的费用核算体系，避免遗漏或重复计提。
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