根据相关政策和搜索结果，关于大专毕业生在北京的工作证问题，可总结如下：
统招大专应届毕业生
若毕业前与单位、学校签署三方协议，可获 派遣证 （即《劳动合同》）。但派遣证是就业证明，非居住证件。
未就业或离职人员
若未找到工作或合同到期，可将档案挂靠在人才中心并签署三方协议，仍可保留派遣证。
工作居住证是长期居住资格证明，需满足以下条件：
工作与社保要求
需连续2年以上在本市缴纳社保且缴费基数不低于北京市上年度社平工资1.2倍（2024年社平工资为14111元）。
需与在京用人单位签订1年以上劳动合同。
学历与资质要求
本科及以上学历者需取得学士及以上学位。
专科学历需满足：
持有中级及以上专业技术职称（大专需毕业满7年且提供职称评审表）；
或者近3年收入超过社会职工平均工资3倍。
收入与社保门槛
会计类岗位（如初级会计）属于技术型岗位，但北京生活成本较高，初级会计薪资通常难以满足居住证申请要求。
职业发展限制
单位需符合首都经济和产业规划，且岗位需与申请区域匹配，竞争压力较大。
短期目标 ：优先通过三方协议就业，积累社保和工作经验。
长期规划 ：考取中级职称或提升学历至本科，同时关注高新技术企业或重点产业领域的就业机会。
居住安排 ：若短期内无法满足条件，可考虑与其他人合租或选择成本较低的区域。
综上，大专毕业生在北京无直接工作证，但可通过派遣证证明就业状态；若需办理工作居住证，需结合职业发展、社保缴纳和收入水平综合考量。
温馨提示：
