金地集团作为中国知名房地产企业，其财务岗位的待遇因职位层级、工作经验及地区差异而有所不同。以下是综合多个信息源的总结分析：
基层财务人员
财务内勤/会计岗位：月薪约3900-9200元，包含五险一金，但年终奖等长期激励较少。
财务主管：薪资范围2.14万元/月（2013年数据），多数集中在2万-2.5万元区间。
中高层财务管理人员
财务负责人（如韦传军）：2020年薪酬达428万元，但属于极少数高层。
高级副总裁、财务总监等：薪资范围15万-400万元，例如邱维炀1115万元、凌克481万元。
五险一金 ：基层及主管岗位均享受，部分岗位补充医疗保险。
年终奖 ：普遍发放，主管平均约2.36万元，高层更高。
其他 ：交通补助、加班补贴、住房通讯补贴等。
晋升空间 ：内部晋升机会有限，主要依赖校招体系内的管培生。经理级别月薪约2万-3万元。
培训体系 ：提供专业培训，但晋升路径相对固定。
一线城市与二三线城市 ：一线城市（如深圳）薪资水平显着高于二三线城市。
业务部门与财务部门 ：业务部门薪资可能更高，但财务部门稳定性更受关注。
金地集团财务待遇整体处于中高端水平，但存在较大差异。基层岗位薪资较低，晋升空间有限；中高层薪资丰厚且伴随长期激励。建议求职者根据职业规划选择岗位，并关注地区及部门差异。
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